mercoledì 19 settembre 2018

Le novità del Decreto Dignità

Contratti a tempo determinato, voucher turismo, sgravi contributivi e licenziamenti

Dopo il via libera della Camera dei Deputati (312 voti favorevoli, 192 contrari e 1 astenuto), il Decreto Dignità (n.87 del 12 luglio 2018) è diventato legge.
Attraverso la nuova normativa, è stato prorogato (seppur con qualche modifica) il bonus assunzioni per gli under 35 fino al 2020, sono stati reintrodotti i voucher nel settore turismo e agricoltura, è stato previsto un periodo transitorio per l’applicazione delle nuove regole sul contratto a tempo determinato, sono state modificate alcune norme del Jobs Act (in particolare quelle che riguardano l’aumento dell’indennità in caso di licenziamento), e ai contratti a termine (in primis il tetto del 30% dei contratti a tempo determinato che il datore di lavoro può stipulare). Inoltre, è stata confermata la fattura elettronica per acquisto di carburanti dal 1° gennaio 2019.

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